Расчет заработной платы — это процедура присуща всем предприятиям, ведущих свою деятельность с использованием привлекаемой рабочей силы. Выполнением этой работы занимается бухгалтер.

Чаще всего индивидуальные предприниматели и некрупные предприятия эту работу возлагают на сотрудников, которые, по сути, не являются бухгалтерами, и это для них просто дополнительная нагрузка.

Расчет заработной платы это просто?

По сути можно выделить два варианта расчета: повременный и сдельный.

Например, при сдельном способе на производстве, начисление производится за единицу, произведенной работником продукции. В торговле начисление может определяться как процент от выручки, принесенной в компанию.

При повременной оплате начисление производится согласно отработанному времени. То есть за базу принимается оклад или тариф. Разница между ними как правило в том, что оклад ставится на месяц, а тариф может хоть на час.

Необходимо заметить, что после начисления зарплаты необходимо и рассчитать налоги. Это в первую очередь НДФЛ, который удерживается у сотрудника. Сам работодатель тоже рассчитывает свои затраты. Это к примеру страховые взносы.

Поэтому сказать, что расчет заработной платы — это просто вряд ли получится. Ведь на каждом этапе многоуровневого расчета, возможно получение ошибки. Неправильно рассчитали средний, значит неточно будут начислены отпускные.

Как избежать возможных ошибок?

Обратиться за ведением данного блока к нам. Мы возьмем на себя расчет заработной платы и выполним все сопутствующие задачи. Завершением будет подготовка регламентированной отчетности точно в срок.

В чем преимущества аутсорсинга в нашей компании?

Конечно, квалифицированных кадрах исполнителя. Вам не нужно будет больше заботиться о:

• правильности расчета зарплаты сотрудникам
• своевременного представления отчетности в проверяющие органы
• рискам возникновения штрафов, из-за неопытности сотрудников
• решений по трудовым спорам

Наша команда состоит из специалистов различных областей бухгалтерского учета. То есть мы используем профессиональный опыт друг друга, полученный при решениях подобных вопросов. Ежедневный мониторинг законодательства дает возможность быстро узнавать об изменениях в учете, что позволяет предвидеть любые ситуации, приводящие к ошибкам. Наличие базы клиентов позволяет нам тратить меньше времени на поиск решения для вашей проблемы, потому что эта ситуация уже могла быть решена нами раньше.